El pasado lunes 29 de enero, la Universidad Iberoamericana Ciudad de México, a través de la Dirección de Educación Continua(DEC), dio inicio al curso ‘Cómo Lideramos en Best Buy’; que se imparte dentro del campus universitario, ubicado en Santa Fe. 

Gerentes de distintas áreas de la empresa Best Buy, incluyendo la Gerencia de Administración de Tienda, serán capacitados en temas de estrategia, ejecución, cultura organizacional y liderazgo, los cuales abarcan un sin número de subtemas y actividades que refuerzan el alcance del objetivo principal de este workshop. 

La intención principal es que los participantes comprendan la importancia de ver la estrategia, la cultura organizacional y el liderazgo de manera integral, ya que la estrategia define la cultura organizacional, y ésta a su vez define el perfil del líder que se requiere en la organización. 

Clarificando el perfil de liderazgo requerido, el programa también provee herramientas útiles y prácticas para un autoconocimiento suficiente para identificar posibles áreas de desarrollo que cada persona requiere en su rol de líder. 

El programa integra todos estos elementos en el proceso de gestión del desempeño, el cual es el vehículo que el líder tiene para dar seguimiento puntual a la ejecución de la estrategia y que permite el cumplimiento de objetivos y metas.

El programa está diseñado con base en una metodología de aprendizaje constructivista, la cual facilita que las y los asistentes encuentren una relación directa entre sus conocimientos previos, la realidad que enfrentan en su quehacer laboral cotidiano y la aplicación de los nuevos conocimientos en su entorno. 

Con una participación activa durante los diferentes temas, y la aplicación de diversas técnicas y actividades, tanto individuales, en equipo y grupales; así como el uso de diferentes recursos didácticos, la experiencia de aprendizaje es muy enriquecedora tanto para quienes asisten, como para los objetivos que la institución tiene trazados.

PRL/ICM