Estímulo al Desempeño Docente 2023, ceremonia para reconocer labor de profesorado IBERO

Jue, 7 Dic 2023
  • Las y los docentes un estímulo económico y un diploma con valor curricular para las trayectorias consolidadas y emergentes

En reconocimiento al alto rendimiento y compromiso que tienen las y los académicos con su profesión, en la IBERO Ciudad de México se llevó a cabo la 16ª edición de la Ceremonia Estímulo al Desempeño Docente 2023, para destacar la gran labor que hacen estos agentes del aprendizaje y conocimiento con nuestra comunidad. 

Durante el evento, que se llevó a cabo en el Auditorio Ignacio Ellacuría, y en el que las y los 54 galardonados estuvieron acompañados de sus familiares y amistades, el presídium estuvo conformado por la Dra. Laura Zamudio González, Directora de la Dirección de Formación y Gestión de lo Académico; la Dra. Graciela Teruel, Directora de la División de Estudios Sociales; el Mtro. Bruno Cattori Alonso de Florida, Presidente del Consejo Directivo del FICSAC; el Dr. Luis Arriaga Valenzuela, Rector de la IBERO; el Dr. Alejandro Anaya Muñoz, Vicerrector Académico; la Dra. Alethia Alfonso García, Directora de la División de Humanidades y Comunicación (DHYC), y el Dr. Eduardo Gamaliel Hernández Martínez, Director de la División de Ciencia, Arte y Tecnología (DiCAT). 

 

El Dr. Hernández Martínez explicó que las y los galardonados son tanto académicos de tiempo completo como prestadores de servicios profesionales docentes, que impartieron cursos a nivel licenciatura y posgrado durante los periodos de Otoño 2022 y primavera 2023. 

“El proceso inició con la consulta de nuestro modelo de evaluación docente, Dialogremos, que es nuestra actual métrica para calificar el desempeño docente en las siguientes dimensiones académicas: planeación del curso, estrategias de enseñanza, ambiente de aprendizaje, evaluación del aprendizaje y competencias profesionales”. 

Posteriormente, el Mtro. Bruno Cattori consideró que definir lo que es un buen profesor es algo complejo y multifacético, ya que, si bien se usan números y datos para evaluar a las y los docentes, este proceso va más allá. Un buen profesor es aquel que tiene la capacidad de nutrir humanidad a sus alumnos y a la vez fortalecer sus mentes, generando así un ambiente de crecimiento integral en donde se reúnen pensadores críticos y agentes de cambio”. 

Destacó que desde el Patronato de la IBERO hay un compromiso con la excelencia académica y la responsabilidad social de la institución. Indicó que estos principios ayudan al profesorado a trabajar por la generación de conocimientos y estrategias que tengan la capacidad de construir un mundo mejor, todo desde el interior del aula de clases. 

Durante su participación, el Dr. Luis Arriaga consideró que este evento renueva la misión de la Universidad en crear conocimiento pertinente que ayude a su comunidad a ser personas con calidad humana. Reiteró que el profesorado galardonado es un reflejo de un claustro íntegro que inspira y convoca la excelencia académica. 

Explicó que la IBERO se distingue por el proceso de generación de conocimiento que emplean, y dijo que sus características deben tomar en cuenta los siguientes puntos. 

  1. Es un conocimiento situado, por lo que se debe reconocer y abrazar las diferentes experiencias, identidades y contextos desde los que se produce.  

  1. Lleva a la acción. Desarrollar conocimiento con valor social es la única forma de coexistir en una realidad de cambio incesante. Nuestro modelo promueve la reflexión crítica y la conciencia frente a situaciones estructuralmente injustas. 

  1. Es colaborativo. Los esfuerzos de la Ibero descansan en la participación de quienes forman parte de su comunidad universitaria, por lo que se promueve la interacción, el intercambio de ideas y la colaboración de todas y todos. 

  1. Es verificable a través de procesos educativos. Lo que hacemos en la Ibero puede ser evaluado, medido o comprobado mediante mecanismos que permiten determinar su eficacia, validez y resultados. 

Durante su participación, el Dr. Isidro Soria Arguello, Académico del Departamento de Ingeniería Química, Industrial y de Alimentos, indicó que se siente agradecido con la IBERO, y que este reconocimiento es resultado del esfuerzo constante que hace el cuerpo docente. “La evolución constante de las nuevas generaciones nos exige adaptarnos y desarrollar nuevas habilidades y destrezas para encontrar la forma efectiva de conectar y despertar el interés en el estudiantado por nuestros cursos”, indicó. 

Para finalizar el evento, el Dr. Jesús Al-Dabi Olvera Castillo, Prestador de servicios profesionales docentes, insistió en mantener a la Universidad abierta a la experiencia del encuentro, que abrace la diferencia y que sea solidaria. Es muy especial para mí poder hacer resonar estas ideas, pues implica devolver un poco de la generosidad recibida. También muy conmovedor saber que este reconocimiento viene directamente de las opiniones de mis alumnas y alumnos, de mis compañeros y compañeras”.  

Fue en 2005 cuando el Patronato de la IBERO decidió abrir esta línea de apoyo para su comunidad, con la intención de incentivar la excelencia académica para la formación de un claustro íntegro y comprometido con su entorno social. 

 

A continuación, las y los docentes reconocidos. 

División de Ciencia, Arte y Tecnología (DiCAT) 

Prestadores y Prestadoras de Servicios Profesionales Docentes: Mtra. Ana Eugenia Barbará de Parres, Mtra. Ana Lizeth Hermosillo Gutiérrez, Mtra. Cynthia Adriana Valverde Ortega, Mtro. Daniel Triana Tena, Mtro. Edgar López Meneses, Mtro. Fernando Tapia Díaz, Dr. Gustavo Ramírez Valverde, Dr. Ignacio Ulloa Del Río, Mtro. Joel Narváez Nieto, Mtro. Jorge Gamboa de Buen, Mtro. Lisha Jacobo Rufeil, Mtra. Milagros del Carmen Santos Moreno, y el Mtro. Ricardo Tappan Díaz. 

Académicos y Académicas de Tiempo Completo: Dr. Alejandro Eduardo Guevara Sanginés, Dr. Florencio Edmundo Palacios Pastrana, Dr. Isidro Soria Arguello, Mtro. Miguel Ángel González López y el Lic. Otilio Parada Hidalgo. 

  

División de Estudios Sociales (DES) 

Prestadores y Prestadoras de Servicios Profesionales Docentes: Dra. Adriana Ixel Alonso Orozco, Mtra. Adriana Morales Valle, Mtro. Alejandro Sánchez González, Mtro. Andrés Loce Vargas, Mtro. César García Hernández, Dr. Eliab Ammissaday Vara Miranda, Dr. Fernando Montes de Oca Hernández, Mtro. Francisco Javier Apreza García Méndez, Mtro. Gabriel Calvillo Díaz, Mtra. Hasibe Zaga Tawil , Mtra. Jocelyne Harfuch Karam, Mtra. María Elena Ruíz Morales, Mtra. Nadia Carolina Rodríguez Moguel, Mtra. Pamela Alexandra Ortega Correa, Dra. Patricia Guadalupe García Fernández, Dr. Sergio Tapia López, Mtra. Sofía Landa Vega y la Mtra. Tania Elizabeth Plasencia López. 

Académicos y Académicas de Tiempo Completo: Mtra. Brenda Contreras Hernández, Dr. Isidro Soloaga y la Mtra. Soraya Iyali Burrola Méndez. 

División de Humanidades y Comunicación (DHYC) 

Prestadores y Prestadoras de Servicios Profesionales Docentes: Dr. Antonio Guadalupe Escobedo Hernández, Dr. Carlos Arturo Hernández Dávila, Mtro. Eduardo Alfonso Luna Guasco, Dr. Francisco Márquez Osuna, Dra. Gloria María Prado Garduño, Dr. Jesús Al-Dabi Olvera Castillo y el Mtro. Porfirio Camarena Díaz. 

Académicos y Académicas de Tiempo Completo: Mtro. Alberto José Segrera Tapia, Dra. Arcelia Martínez Bordón, Dr. Humberto José Sánchez Zariñana, S.J., Dr. Luis Armando Hernández Cuevas, Dra. Olga María Rodríguez Bolufé y la Dra. Sonia Montes Romanillos 

Dirección de Formación y Gestión de lo Académico, la académica de asignatura 

Mtra. Laura Guadalupe Echeverría González, y el académico de tiempo completo Mtro. Alfredo González Aguirre. 

 

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